Kui Pascale Sablan oli vaid kaks nädalat arhitektuuri bakalaureusekraadi omandamas, oli tal suhtlemine, mis lõpuks kujundaks põhjalikult viisi, kuidas ta läheneb elukutsele ja oma rolli selles seda. "Üks professor palus mul ja teisel õpilasel seista umbes 60 õpilasega klassis," meenutab Sablan. "Ja kui me seisime, ütles ta: "Neist kahest ei saa kunagi arhitekte, sest nad on mustanahalised ja naised."
Sablan, praegu ettevõtte vanemteadur Adjaye Associates, ei võtnud seda kui heidutust, vaid kui tunnustust kõrgendatud kontrollile, millega ta silmitsi seisis valdkonnas, kus naiste ja vähemuste alaesindatuse kogemus – ja mis veelgi olulisem, väljakutsena seda.
„Teadmine, et olen sellel erialal üks haruldustest, andis sellise vastutuse – ma ei saanud keskenduda ainult käsilolevale arhitektuurile, kuid pidi arvestama elukutset ennast, ”meenutas ta hiljuti Savannah' kunsti- ja disainikolledži SCADStyle'i rahvarohkele publikule. konverents. Sablan märgib sageli, et ta on alles 315. mustanahaline naisarhitekt, kellel on USA-s tegevusluba.
"Ma esindan nii oma rassi kui ka rahvust," ütleb ta Maja Ilus. "Ma pean kogu oma karjääri jooksul kohale ilmuma ja end näitama." See vastutus on alati olnud omane tema töö: "Minu akadeemilise karjääri algusest peale," ütleb Sablan, "mitmekesisuse propageerimine oli selle keskmes. seda.”
Smithsoniani rahvusmuuseumi taga tegutseva Ghania-Briti arhitekti David Adjaye kontorites. Aafrika-Ameerika ajalugu ja paljude teiste tähelepanuväärsete hoonete seas kogu maailmas – Sablan ütleb, et ta leidis, et tema hääl on teretulnud.
Nagu Sablan väidab, peaks see nii olema: tema jaoks on aktivism ja arhitektuur lahutamatult põimunud. „Elukutse on ühiskond; see tähendab, et mõtleme koostööle kõigiga, keda meie disain mõjutab, ja mõtleme, kuidas see nende panusega disaini avaldub,“ ütleb ta. "Ja sellest saab õigluse versioon."
Sellele ideele tuginedes asutas Sablan Väljaspool ehitatud keskkonda, organisatsioon, mis juhib programmeerimist, mille eesmärk on kaotada rassism ja seksism disainivaldkonnas ja ehitatud keskkonnas.
Organisatsiooni esimene ettevõtmine oli näitus New Yorgis 2017. aastal pealkirjaga "Say It Loud" (inspireeritud James Browni laul "Say It Loud (ma olen must ja ma olen uhke), mis tutvustas New Yorgi peatüki liikmete tööd. a Rahvuslik vähemusarhitektide organisatsioon (NOMA).
"See oli näitus konkreetselt [New Yorgi NOMA] töö ja identiteedi tõstmisest. liikmed, ja toetume oma identiteedile, oleme valjult ja kuulutame seda," ütleb Sablan. "Tahtsime vaidlustada vaatenurga selle kohta, kes on arhitekt, ning tähistada hämmastavat tööd, mida inimesed on oma kogukondades teinud."
Viisakus Beyond the Built Environment
Peagi sai näitusest rahvusvaheline liikumine. Tänase seisuga on kogu maailmas toimunud 34 näitust "Say It Loud", et tõsta esile naisi ja BIPOCi disainereid. "Oleme katnud 70 protsenti Ameerika Ühendriikidest ja 10 protsenti globaalsest maailmast," ütleb Sablan. "Viimati oli meil näitus Austraalias Naarm Melbourne Melbourne'i disaininädala jaoks."
Say It Loud on kasvanud ka liitreaalsuse rakenduseks ja laagriks, mis on mõeldud keskkooliõpilastele (nimega "Vaata seda valjusti”) ja laste hüpikaknaraamat, mis sisaldab erinevaid loomingulisi tegelasi (Õppige valjusti).
"Olen väga põnevil ka teisest algatusest "Öelge minuga (dia)"" ütleb Sablan. Sarnaselt Aurora Jamesi asutatud viiruslikule Fifteen Percent Pledge'ile palutakse selles lubaduses meediaväljaannetel teha ülevaade sellest, kui palju naisi ja BIPOCi disainerid on oma väljaannetes, paludes neil lubada seda suurendada igal aastal viie protsendi võrra, kuni saavutatakse minimaalne 15 protsenti. jõudnud.
Samuti käsitletakse seda, kuidas meedia neid teemasid kajastab: „Palume meedial naiste ja naiste kirjeldamisel kasutada sõnu nagu „suurepärane“. värvilisi inimesi või võtta omaks võrreldav rahvakeel, mida tavaliselt kasutatakse meie valgete meessoost kolleegide kirjeldamiseks," ütleb Sablan. Seni on registreerunud kaheksa väljaannet, mis moodustavad 353 000 igakuist kuvamist.
Sablan on koondanud ka oma programmi varasemad osalejad Suurepärane mitmekülgsete disainerite raamatukogu, nimekiri 774 täna töötavast reklaamist. Tema lõppeesmärk: luua ressurss üliõpilastele, professoritele, spetsialistidele ja väljaannetele leiate teavet ja dokumentatsiooni BIPOC-i arhitektide tööde ja tehtud panuste kohta keskkond.
Sablani eesmärk on tagada, et organisatsioonid ei räägiks ainult juttu, vaid ka kõnniksid: "Betoon sammud mitmekesisuse kaasamise edendamiseks seisnevad tegelikult tõelise vastutuse võtmises mõõtmismõõdikute jälgimise eest," ütles ta ütleb. "Niisiis, kui me räägime oma elukutse, ameti või väljaande mitmekesisuse suurendamisest, siis peame küsima:" Kus te praegu olete? Millised on teie seatud eesmärgid? Milliseid programme loote selle edendamiseks? Kuidas te neid programme hindate ja hindate tagamaks, et need on õigel teel, et saavutada seda, mida vajate? Millised on vastutuse tasemed?"
Sel eesmärgil teeb Sablan koostööd ettevõtetega, kes on lubanud tagada, et nad liiguvad kaasavama poole tulevik — mis on keerulisem, kui teha mõnele värvilisele inimesele tööpakkumisi ja nimetada seda a päeval.
„Asi pole ainult selles mitmekesisus – stt on õiglus ja võrdsus, mis toovad kaasa mitmekesisuse ja kaasatuse,“ rõhutab ta. "Võite täita toa saja uue mustanahalise või naisarhitektiga, kuid kui neil pole sama palk, kui nad ei tööta sama kvaliteetsete projektidega, neile ei anta mentorlust, kui neid ei tõsteta ja ei tähistata või kui neile räägitakse rassistlikke ja seksistlikke asju, siis nad lihtsalt ei tee seda. jää. Selline mitmekesisus ei ole jätkusuutlik."
Lisaks ettevõtete muutustele õhutamisele on Sablan kirglik julgustada noori naisarhitekte ja arhitekte. värvi, et suruda oma töökohad vastutusele ja otsida platvorme muutuste saavutamiseks, nagu ta ise on teinud.
"Ärge püüdke liituda ainult suurte arhitektuuribüroodega, vaid liituge ka tõeliselt oluliste ja võimsate juhatuse ametikohtadega nii kohalikul, riiklikul kui ka rahvusvahelisel tasandil," soovitab ta. "Teie hääl ja identiteet on olulised ja olulised ning teie väärtused ja ideed peaksid kanduma elukutsesse globaalselt."
Ja veel enam, Sablan väidab, et see pole mitte ainult see, mida disainitööstus vajab, vaid see, mida maailm vajab üldiseks hüvanguks.
"Asi pole selles, et arhitektuur ei kannata mitmekesisuse puudumise tõttu - ühiskond seda teeb," ütleb ta. "Sest siis me ei teeninda kõiki, eriti neid, kes on sotsiaalmajanduslikult õigustest ilma jäänud piirkondades, kus ehitatud keskkond on loodud rõhumise põlistamiseks."
Lõppkokkuvõttes kinnitab ta, et "arhitektuuril ei ole sotsiaalses ebaõigluses passiivset rolli. Kui tahame õiglasemat ühiskonda ja maailma, algab see meie elukutsest.
See lugu loodi osana Future Risingist koostöös Lexusega. Future Rising on ajakirjades Hearst ajakirjades jooksev sari, mis tähistab mustanahaliste kultuuri sügavat mõju Ameerika elule ja tõstab esile meie aja kõige dünaamilisemaid hääli. Minema oprahdaily.com/futurerising kogu portfelli jaoks.
Selle sisu loob ja haldab kolmas osapool ning see imporditakse sellele lehele, et aidata kasutajatel edastada oma e-posti aadresse. Lisateavet selle ja sarnase sisu kohta leiate aadressilt piano.io.